2021年湘潭经济技术开发区第二批公开招聘教师公告

阅读次数：7,317 发布时间：2021年 7月 13日文章来源：本站【字体：大中小】

为进一步优化湘潭经开区教师队伍结构，经研究决定，面向社会公开招聘127名事业编制教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位情况简介

湘潭经济技术开发区始建于2003年底，是长株潭城市群国家资源节约型、环境友好型社会建设综合配套改革试验区的示范区， 2011年9月获批为国家级经济技术开发区，2013年成为湖南省第四个“千亿园区”，2015年获评环球总评榜中国最具投资吸引力和最具发展潜力园区，2020年，在全国国家级经开区排名第47位，前进25位。

近几年，湘潭经济技术开发区聚集教育发展合力，保就读、强师资、提质量、塑品牌，力促教育优质均衡，已经实现了名校资源从无到有，教育实力从弱到强。2014年迄今，长沙市一中、雅礼中学、湖南师范大学附属学校、砂子塘小学、麓山国际、博才、朵俊幼教以及湘潭市和平小学、金庭小学、风车坪小学等优质品牌已签约湘潭经开区。目前区内已开办的名校有：长沙市一中九华中学、九华雅礼中学、九华和平小学、九华和平科大小学、九华和平将军渡小学、九华金庭莲城小学、九华吉利学校、九华杉山学校。2021年秋季即将启动招生的学校有：湖南师范大学附属九华步步高小学、九华风车坪雅爱小学。

二、招聘计划与岗位数

共计招聘127人，分为A、B、C、D、E五类岗位，报考A类岗位、C类岗位的考生不要笔试只须面试，报考B类岗位、D类岗位、E类岗位的考生须进行笔试后再面试。具体招聘计划与岗位见《2021年湘潭经开区第二批公开招聘教师岗位表》（附件1）。

三、报考条件及不得报考情形

(一)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律；具有良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业或技能条件；适应岗位要求的身体、心理条件。

2.年龄要求：A类岗位、B类岗位、C类岗位年龄要求在18周岁以上至45周岁以下（即1975年7月12 日至2003年7月12日期间出生），D类岗位年龄要求在18周岁以上至35周岁以下(即1985年7月12日至2003年7月12日期间出生) ，E类岗位年龄要求在18周岁以上至30周岁以下(即1990年7月12日至2003年7月12日期间出生)。

3.户籍要求：A类岗位、B类岗位只面向具有湘潭市雨湖区响水乡、九华街道、和平街道户籍的考生招聘，户籍迁入时间截止至2021年7月12日，7月12日之后迁入户籍的不符合报名条件。

4.具备招聘岗位所需要的资格条件。详见《2021年湘潭经开区第二批公开招聘教师岗位表》（附件1）。

5.报考人员的学历必须为国家承认的学历。国外留学所取得的学历须经教育部留学服务中心认证后才可报名。报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》的，由聘用单位提出意见，报公开招聘教师工作领导小组认定。

6.学历（学位）证原件、教师资格证原件取得时间截止至2021年12月31日。

7. 工作经历计算时间，均截止至2021年8月31日，年限按足年足月计算。全日制考生未取得毕业证前的实习经历不予认定。《2021年湘潭经开区第二批公开招聘教师岗位表》中所列资历条件材料有效时间截止于2021年7月12日，其后取得的证书成果等不得作为报考的有效材料。

(二)不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

2.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。

3.法律、政策规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

4.在读的普通高校全日制非2021届毕业生（在读的全日制非2021届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）。

5.湘潭经开区所属学校在编教职工。

四、招聘程序、信息发布平台及内容

【重要提示】

1.本次招聘工作全程信息在湘潭经开区官网（网址：http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）公布。招聘公告发布和拟聘用人员名单公示同时在湘潭人事考试网站（网址：http://xtrsks.xtrs.xiangtan.gov.cn/）公布。

2.报考人员务必及时关注湘潭经开区官网上的公示与通知，特别要关注报名、笔试成绩公布、面试前资格审查、面试、体检、考察等时间节点和重要信息，及时了解有关情况，如笔试安排发生时间变动，以湘潭经开区官网通知为准。错过时间及信息的，后果自负。

3.本次招聘考试不指定参考书籍，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（一）报名：

分两大类分别进行报名。

第一大类：A类岗位、C类岗位现场报名及资格审查

1．A类岗位、C类岗位报名时间： 2021年7月26日-7月28日（上午8:30—11:30 下午14:30—17:00）。

2.报名地点：湘潭经济技术开发区九华和平小学（学府路与沿江路交汇处，九华湖中华德文化公园旁）惠和楼五楼会议室。

3．报名方式：A类岗位、C类岗位现场报名，不接受其他形式报名。考生在A、C类岗位中只能选择其中一个岗位报名。

4.报名及资格审查要求：

（1）报考人员要仔细阅读招聘公告，诚信报考，提交的信息应当真实、准确、完整。报考人员提供虚假信息的，一经查实，取消其参考和聘用资格。报考人员应仔细阅读招聘公告及岗位的相关条件，慎重、理性报考。A、C类岗位报名不收取任何费用。

（2）报名时需要提交以下各项资料原件及复印件一份：①2021年湘潭经开区公开招聘教师报名登记表（附件2）；②2张两寸免冠近照；③有效居民身份证（第二代身份证或临时身份证、户籍所在地公安部门开具的带照片的户籍证明）；④高中以来的学历（学位）证；⑤教师资格证；⑥专业技术职务资格（职称）证书；⑦普通话等级证书；⑧任教（工作）经历证明（可使用附件3模板或提供《聘用合同》）；⑨符合报考岗位所对应的资历材料证书和相应的认定文件（如：报考资历条件为“市级骨干教师”，则提供市级骨干教师证书和认定文件）；⑩认为有必要提供的其他材料。

5.A类岗位、C类岗位开考比例为1:3，计划数与每个岗位资格审查合格人数的比例达不到开考比例的，对情况特殊确实难以形成竞争的岗位,经报请湘潭市人社局同意后, 根据实际情况可适当降低开考比例或者修改报名条件、延长报名时间。降低开考比例或者修改报名条件、延长报名时间后仍达不到开考比例的，相应核减或取消该岗位招聘计划数。

6.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不属实，一经查实，取消考试或聘用资格。

第二大类：B类岗位、D类岗位、E类岗位网上报名

1．B类岗位、D类岗位、E类岗位报名时间： 2021年7月23日9:00-7月26日17：00。

2.报名方式：B、D、E类岗位在湘潭经济技术开发区官网（网址：http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）报名, 每人收取考务费50元。缴费后不得更改个人信息和报考岗位，未按时缴费视为放弃报考，因自身原因放弃考试不退费。如上传照片无法识别则报名无效。如报名后未缴费确认，则为无效报名。

3.报名要求：B、D、E类岗位不组织网上资格审查，笔试后，面试前进行现场资格审查。报考人员要仔细阅读招聘公告，诚信报考符合条件的岗位。每名考生在B、D、E类岗位中只能选择一个岗位报考。报名与考试必须使用有效居民身份证（第二代身份证或临时身份证、户籍所在地公安部门开具的带照片的户籍证明）

（二）笔试

报考B、D、E类岗位的考生须进行笔试，报考A、C类岗位的考生不进行笔试。

1.笔试时间:2021年8月3日（星期二）上午9：00-11：00。考点考室及座位安排见《笔试准考证》，准考证由报考人员在报名网站自行下载打印，下载打印时间为2021年8月1日9：00-8月3日9:00。

2.笔试最低开考比例为1:3。计划数与每个岗位有效报名人数的比例达不到开考比例的，对情况特殊确实难以形成竞争的岗位,经报请湘潭市人社局同意后, 根据实际情况可适当降低开考比例。降低开考比例后仍达不到开考比例的，相应核减或取消该岗位招聘计划数。凡经降低开考比例或实际参考人数未达开考比例的，笔试合格分数线为60分，未达到合格线，不得进入下一环节。

3.笔试为闭卷考试。笔试内容为综合知识和专业知识两部分，满分100分，其中专业知识70分、综合知识30分。综合知识主要涵盖时事政治、教育法律法规、教育学、教育心理学和课程改革相关内容等。专业知识考试内容为报考岗位专业知识（“教学兼财务”岗位专业知识考试内容为财务相关专业知识）。

4.考生须严格遵守新冠肺炎疫情防控相关规定。参加笔试时，考生必须出示有效身份证件、准考证、健康码（手机出示）。三者缺一的考生不得进入考场。①健康卡为“绿码”、体温正常（不高于37.3℃）的考生，出示准考证、有效身份证原件进入考场；②健康卡为“黄码、红码”或者来自中、高风险地区的考生或者体温异常（高于37.3℃）的考生须按新冠肺炎疫情防控工作要求到定点医院发热门诊进行排查，提供本人48小时内核酸检测阴性的报告原件，核酸检测结果为阴性的方可参考，否则不能参考。

5.笔试成绩查询。考生可登陆湘潭经开区官网（网址：http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）在通知公告栏查询笔试成绩。

（三）资格审查（B类岗位、D类岗位、E类岗位）

1.资格审查在笔试后、面试前集中进行。B类岗位中小学语文-B按照招聘岗位计划1:2的比例、其余岗位按照招聘岗位计划1:3的比例，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象，最后一名入围人员笔试成绩相同的，一同进入资格审查。

2.资格审查的具体时间和地点另行通知。详见湘潭经开区官网资格审查公告。

3.现场资格审查须提交从报名网站打印的《2021年湘潭经开区公开招聘教师报名表》并交验以下资料原件及复印件一份：①身份证；②高中以来的学历、学位证书（2021年应届毕业生可持所在学校盖章的完整的就业推荐书）；③教师资格证书或有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩（即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩）或师范生教师职业能力证书；④普通话等级证书；⑤笔试准考证；⑥会计从业资格证或会计初级及以上职称证（初中教学兼财务-D考生须提供）；⑦认为有必要提供的其他材料。

未按要求参加资格审查的人员视为自行放弃。如提交材料和证件无法认定或不齐全、不真实或不符合招考岗位条件等情形将视为资格审查不合格，由此而造成的后果由报考人员自行承担。

B类岗位、D类岗位、E类岗位因报考人员放弃或资审不合格而造成岗位资格审查合格人数达不到规定比例的，从该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不属实，一经查实，取消考试或聘用资格。
（四）面试
1. 面试人员确定。
资格审查合格人员均为面试人选。
当A类名优特教师-A岗位通过资格审查的人数大于50人时，该岗位先进行答辩，按照答辩成绩从高分到低分1:4的比例确定进入面试的人员。当C类岗位中同一岗位通过资格审查的人数大于50人时，该岗位先进行答辩，按照答辩成绩从高分到低分1:10的比例确定进入面试的人员。答辩成绩不计入总成绩，面试成绩计入总成绩。
2.面试时间、地点和面试入围人员名单等相关事宜另行通知。具体要求见湘潭经开区官网相关通知公告。
3.面试方式：
面对评委上一堂微型课（试教）, A类岗位的考生试教学科为教师资格证相对应学科，“初中教学兼财务-D”岗位的考生任选一门初中学科试教。音乐、体育、美术、小学信息技术（编程）、幼儿园岗位还须进行专业技能测试，小学音乐（声乐）岗位专业技能测试以声乐相关内容为主，小学体育（乒乓球）岗位专业技能测试为乒乓球技能，小学信息技术（编程）岗位技能测试为上机实操，幼儿园岗位专业技能测试为幼儿园管理知识答辩。面试成绩满分为100分。进行专业技能测试的岗位按试教占70%、专业技能测试占30%合成面试成绩。面试合格分数线为80分，没有达到合格线的不能进入下一环节。
4.报考人员凭有效身份证和《准考证》参加面试，两证不齐者不能进入考场。
（五）成绩合成、排名和选岗
1.成绩合成。
B、D、E类岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
A、C类岗位的面试成绩就是总成绩。
所有成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
2.成绩排名。按总成绩从高分到低分确定排名顺序，总成绩相同的，按面试成绩进行排名；B类岗位、D类岗位、E类岗位面试成绩相同的，按笔试专业知识成绩进行排名。A类岗位、C类岗位入围人员最后一名成绩相同的，由区公开招聘教师工作领导小组根据考生荣誉和实绩等情况进行评分，评分最高者进入下一招聘环节。
3.招聘单位为经开区范围内公办小学、经开区范围内公办幼儿园，且岗位计划数大于等于2时，按照招聘岗位计划1:1的比例和考生总成绩从高分到低分的顺序确定选岗对象。同一招聘岗位按总成绩从高分到低分依次由考生自主选择学校。选岗出现放弃人选时，按总成绩的分数高低依次等额递补。
4.入围选岗对象及选岗时间、地点见《选岗公告》。《选岗公告》在湘潭经开区官网上发布。
（六）体检
体检对象以各岗位招聘计划数为基数，按照应聘同一岗位总成绩从高分到低分1:1等额确定。
体检参照公务员录用体检有关规定实施。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17：30。应聘人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
体检具体时间地点及要求另行通知，体检费用由报考人员承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
（七）考察
体检合格人员确定为考察对象。重点考察思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，同时对考察对象资格条件进行复查。
如出现体检、考察不合格或有考生主动放弃时，经公开招聘教师工作领导小组研究决定，可按照应聘同一岗位考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补最多不超过两次。